義理、人情、恩義。
色々な会社の社長を渡り歩く人。
数年で他の会社へ転職する人。
会社を辞める時に重要データを持ち出し
次の会社で利用する役員。
或いは自分でデータを活用する人。
一概にすべてが悪いという訳では無いが
情が薄れてきているようだ。
又、義理なども薄れ、世話になった恩も
忘れ次々と転職する。
自分のスキルを磨くことは良いが、人に
は本来持っている「慈しみ」がある。
お金が優先しているのだろうか？
人は【袖振り合うも多生の縁】で生きて
いるのだが。
川越でビル管理・清掃・遺品整理35年
取締役会長 芳山 豊
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