本年４月より正式に週休３日制を導入
した。週に祝日があるとそれを入れて
休みとなるが。毎週最低３日以上休め
ることになる。
小旅行も行けるし、趣味にも没頭で
きるし、ゴロゴロすることもできる。
結構評判が良い！！
以前はテレワークを試験的に始めたが
成果が上がらず取りやめた。
気持ちが乗らないことが多いとか。
菅さんが経団連にテレワークの推進を
要請したが、職種によっては絶対に
できないところがある。
弊社も、現場で働いて頂いている人達は、
顧客の休日に合わせているので事務所と
同じ休みとはいかない。
職制が違うので止む無しと判断した。
テレワークを推進するのはいいが、
休日を増やす策を政府が推進して、
働く人が心身とも休めるような社会に
することはできないものか。
何でも相手に頼らず自力と行かない
ものなのか。
【桃栗三年柿八年】と言いますが、
その心境で取り組んでみては？
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